La vision d’Austin consiste à maintenir un environnement de travail pleinement inclusif, propice à la réussite de toutes nos parties prenantes. Notre politique consiste à faire appel, dans toute la mesure du possible, à des entreprises qualifiées issues des minorités, dirigées par des femmes, défavorisées, de petite taille ou dirigées par des anciens combattants, tant au niveau des prestataires principaux que des sous-traitants.
De nombreux projets que nous réalisons, que ce soit en vertu d’une obligation contractuelle ou des attentes du maître d’ouvrage, exigent un niveau prédéterminé de participation des entreprises appartenant à des minorités, dirigées par des femmes ou de petite taille (MWSBE). Ainsi, Austin reconnaît l’importance du développement économique fondé sur la diversité pour la réussite de notre entreprise et des communautés dans lesquelles nous travaillons. À cette fin, Austin et ses sous-traitants s’engagent à ne pratiquer aucune discrimination fondée sur la race, la couleur de peau, la religion, l’âge, l’origine nationale ou le sexe lors de l’attribution et de l’exécution des contrats.
Austin a reçu de nombreux prix et distinctions pour ses efforts en matière de diversité et d'inclusion :
Prix HACIA 2023 du projet de l'année en matière de diversité, d'équité et d'inclusion
Prix TEXO 2023 pour l'impact en matière de diversité, d'équité et d'inclusion
Prix « Organisation de l'année en matière de diversité, d'inclusion et d'équité » décerné par le Los Angeles Business Journal
Prix national d'excellence en matière de diversité décerné par l'Associated Builders and Contractors (2020)
Prix « Grand Diversity & Inclusion » décerné par l'Associated General Contractors (2020)
Prix SOAR décerné par ATLNext (ville d'Atlanta)
Prix de l'entreprise de construction dirigée par une minorité de l'année, décerné par le Greater Houston Business Forum
Prix « Partenariat transformationnel de l'avenir » décerné par la Fédération des femmes entrepreneurs
Prix « Grand Diversity & Inclusion » décerné par l'Associated General Contractors (2021)
Prix SOAR décerné par ATLNext (ville d'Atlanta)
Prix « Grand Diversity & Inclusion » décerné par l'Associated General Contractors (2020)
Prix national d'excellence en matière de diversité décerné par l'Associated Builders and Contractors (2020)
« Notre service dédié s'engage à laisser une empreinte durable au sein de chaque communauté où nous exerçons nos activités. Nous sommes fiers de contribuer à la création d'emplois et d'opportunités dans tout le pays. »
